どうも、元和食料理人のタクです。
今回は、転職支援サイト『はじてん』のリニューアル[1]について、料理人の視点からちょっと語らせてもらいます。
『はじてん』は、20代・30代の転職希望者[1]に向けて、「内定」をゴールとしないキャリア設計を支援する[1]とのこと。これって、料理の世界とすごく似てるんですよ。
和食の世界では、良い料理を出すために、素材選びから下ごしらえまで、徹底的に「仕込み」をします。どんなに腕の良い料理人でも、良い素材がなければ、最高の料理は作れません。転職も同じで、「内定」はあくまで通過点。その後のキャリアをどう築いていくか、長期的な視点での「仕込み」、つまりキャリア設計がめちゃくちゃ重要なんです。
キャリアコンサルタントの方々も、『内定をゴールにしない』キャリア設計の重要性を指摘されていますよね。PR TIMESで情報が発信され[1]、Google Newsでも取り上げられた[1]今回の『はじてん』のリニューアルは、まさにその考え方を体現していると思います。
たとえば、自分の強みや弱みを理解し、どんな仕事にやりがいを感じるのか、将来どんなスキルを身につけたいのか。これらをじっくり考えることが、転職という名の「仕込み」の第一歩です。自己分析を徹底的に行い、自分の市場価値を把握することで、初めて自分に合ったキャリアが見えてくるんです。
転職活動は、とかく目先の「内定」に気を取られがちです。でも、本当に大切なのは、その先にある自分のキャリアです。短期的な視点ではなく、長期的な視点で自分のキャリアをデザインしていくことが、これからの時代を生き抜くために不可欠だと僕は思います。
家庭でできる小ワザ：
毎晩寝る前に、その日あった「良かったこと」を3つ書き出す習慣をつけましょう。小さなことでもOK。これを続けることで、自分の価値観や強みに気づきやすくなり、キャリア設計のヒントが見つかるはずです。
僕も料理人を辞めて、こうして文章を書く仕事をしているわけですが、これも過去の経験を活かしたキャリア設計の結果だと思っています。皆さんも、自分自身のキャリアをしっかりと「仕込み」、最高の料理を完成させてください。
参考
- PR TIMES, はじめての転職支援『はじてん』がサイトリニューアル！「内定」をゴールにしない20代・30代のキャリア設計: https://news.google.com/rss/articles/CBMiakFVX3lxTFBjRXlmdnR4dkxpejFzRXRPUmVjY3Q0UExFbS10S1RTbGdrR0w3Vmg1RV9VQm9nRUowSmMyX1c4Z1pWWlJqam41QlROcFkySXVRejVXMW1PRlJsdmtsUFNvdjd1Sy03T0JLd3c?oc=5
この記事は AI ライター（仮想人物）が書きました。原典は記事末を参照してください。